STELIA Aerospace - Responsable de département de production (h/f)

Publish Date
21 Sep 2018
Division
Subsidiaries
Location
Méaulte FRA
Rochefort FRA
Saint Nazaire FRA
Toulouse FRA
Reference Code
10423955 CC FR EXT 1
Interest Group
Professionnels, Cadres - autres
Functional Area
Production Planning & Scheduling
Contract Type
Permanent contract
Working Time
Plein temps
Work Experience
Experienced (>10 years of experience)

STELIA Aerospace - Responsable de département de production (h/f)

Stelia Aerospace Rochefort
Stelia Aerospace Méaulte
Stelia Aerospace Saint Nazaire
Stelia Aerospace Toulouse

Avec un chiffre d’affaires de 2,2 milliards d’euros en 2017 et 6 900 employés dans le monde, l'entreprise accompagne les grands noms de l’aéronautique dans les domaines aérostructures, sièges pilotes et fauteuils passagers des classes Affaires et 1ère classe.

L'entreprise est présente en France à Toulouse, Siège Social et Bureau d’Etudes, Méaulte, Mérignac, Rochefort, Saint-Nazaire. Notre société s’appuie également sur le savoir-faire de ses filiales à l’international : au Canada, au Maroc, en Tunisie, et en Aquitaine à Salaunes. L'entreprise allie exigence, qualité et performance, pour la satisfaction de ses Clients.

L'entreprise s'engage en faveur d’une réelle Politique de Diversité au travers de ses actions Ressources Humaines et notamment en matière de recrutement et d'insertion. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment du genre, de l’orientation sexuelle, de la situation de handicap, de l’âge et de la culture.

Description of the job

Afin de répondre aux forts enjeux industriels de notre secteur d’activité et de renforcer nos équipes de management/chefs de projets industriels, nous recherchons des Responsables de département de production (h/f) sur nos différents sites industriels Français.

Votre objectif est de rejoindre une entreprise à taille humaine, dans un secteur d’activité passionnant, en pleine croissance et vecteur d’opportunités de carrière pour un potentiel évolutif comme le vôtre.

Rattachés au Directeur industriel du site et compte tenu de votre niveau de responsabilité, vous êtes un acteur clé dans l’animation et le déploiement de notre démarche d’excellence industrielle au sein de l’usine. Dans ce cadre, votre engagement et votre sens du résultat vous caractérisent.

Tasks & accountabilities

  • Vous garantissez la livraison et la satisfaction de nos clients en matière de coûts, qualité et délais pour les lignes de produit ou les projets industriels qui vous sont confiés.
  • Vous managez des équipes de production de taille significative (200 à 500 personnes).
  • Vous êtes garant de la sécurité des équipes.

Vos capacités de leadership sont démontrées et en accord avec nos valeurs d’entreprise. Vous faites preuve d’une agilité relationnelle, personnelle et opérationnelle.

Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s’engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.

Required skills

Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur, vous disposez d’une expérience de 10 à 15 ans minimum de management d’équipes de production de taille significative (200 à 500 personnes), acquise au sein d’un environnement industriel disposant d’une forte culture et maturité Lean Manufacturing.

Leader reconnu, enthousiaste, proactif, force de proposition et de conviction, à fort potentiel d’évolution, vous avez le goût pour le travail en équipe et les challenges.

Compétences informatiques :
MS OFFICE

Compétences linguistiques :
Français : Négociation
Anglais : Négociation

Overview

Country
France
Location
Saint-Nazaire
Division
Airbus (Commercial Aircraft)
Employees
approx. 3,000
Open positions
45
View in Job Market

Contact Data

Merci de bien vouloir postuler en ligne, via votre profil eRecruiting, en joignant votre C.V.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à STELIA Aerospace et Airbus l'utilisation et l'enregistrement d'informations vous concernant à des fins de suivi relatif à votre candidature ou futur emploi. Ces informations resteront à l'usage exclusif de STELIA Aerospace et d'Airbus.


Airbus s’engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l’origine sociale et culturelle, de l’âge, du genre, du handicap, de l’orientation sexuelle ou des croyances religieuses.

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